为处理出走社公共事务，设立社长、议员、理事、仲裁员、执事、司库、司域、司空等社区公职和议事会（由议员组成）、理事会（由理事组成）、仲裁会（由仲裁员组成）三个公共机构，所有公职人员均由社区公民担任，除首任社长由创使人担任，行宪前各公职人员由社长任命外，各公职人员均依下述各条款产生。
以下以社区公职为脉络逐一说明：
1、社长：1人
1.1、职权：
1.1.1、掌握给新任执事授权、取消卸任公职人员权限、发布公告、文章管理、课题管理、后台管理等技术权限。
1.1.2、提名除议员之外的其他公职人员候选人。
1.1.3、提醒、督导、协调理事、司库、司空、司域、执事等社区行政官员履行职权。
1.1.4、执行社区议事会的决议，增减出走网站栏目。
1.1.5、向议事会提起对除仲裁员和议员之外的公职人员的罢免案。
1.1.6、在理事、司库、司空、司域、执事等社区行政官员缺员或者因故不能及时履行职权时，向议事会申请临时摄行相关行政职权。
1.1.7、对网站进行技术维护。
1.1.8、起草或修订社区规则，提交议事会审议表决。在宪政预备时期启动之前，首任社长享有完全的”立法权“。
1.1.9、颁布议事会表决通过的社区法度。
1.1.10、就社区重大事务向议事会提交议案。
1.1.11、发起全民公决，否决议事会的决议。
1.1.12、在建站日发布《出走社年度报告》。在建站庆典中宣读《出走社年度报告》。
1.2、任期：二年，可连任。
1.3、产生：
1.3.1、资格限制：近100天内至少有效出走一次、积分不少于1000、且未失联的社区公民。
1.3.2、候选人产生办法：
1.3.2.1、自荐：社区公民报名，不少于10%的未失联社区公民签名支持，成为候选人；
1.3.2.2、现任社长、议员、执事每人可提名一个候选人，提名前须征得被提名人同意；
1.3.2.3、候选人总数不超过5人，满5人自动截止；
1.3.2.4、若候选人只有1人，则投票照常进行，但不论投票结果如何均自动当选；若未产生候选人，则现任社长留守至候选人产生为止。
1.3.3、投票方法：由执事在网站上发起投票，全体社区公民于一周内投票。得票较多的候选人当选。候选人票数相等时，相对积分最高者当选；票数、相对积分均相等时，绝对积分最高者当选：票数、相对积分、绝对积分均相等时，归化时间最早者当选。
1.4、罢免：议事会可对社长提出罢免案，表决获绝对多数通过后，再经全体社区公民投票复决，获绝对多数通过后生效。
1.5、由历任社长、议员等组成社长辅佐团，对社长依法履职加以辅佐。
2、议员：15人，组成议事会，任期一年，出缺时补选，补选的议员由当选之日计算任期。议员无技术上的管理权限。
2.1、职权：
2.1.1、制订、审议、表决出走社的制度、规则。
2.1.2、审议和表决社长就社区重大事务提出的议案。
2.1.3、审议社长提名的社区公职人员候选人并表决其任命。
2.1.4、提起罢免社长案，提案并投票罢免除社长之外的公职人员，公职人员罢免案需绝对多数通过。
2.1.5、在社长及理事会做出行政决定之后提起异议或否决。
2.1.6、受理社民的仲裁申请，裁决是否立案。
2.2、议事程序：另行制订《出走社议事会议事规则》，议事会依照该法度议事。
2.3、议员的产生：
2.3.1、资格：近100天内至少有效出走一次、积分不少于1000、且有投票权的社区公民。
2.3.2、议员人数不足11人或未来1月之内有议员正常任满将导致议员人数不足11人时，由执事发起议员选举程序：
2.3.2.1、选举名额为缺员人数加上即将在1月内任满的议员人数。
2.3.2.2、以二周为限，向所有符合条件（1）的公民（不含剩余任期超过1月的现任议员）开放报名自荐。
2.3.2.3、自荐者获得签名支持的人数达到未失联公民的5%时，自动成为候选人。
2.3.2.4、以一周为限，由所有未失联公民对候选人投票，获得的赞成票数率先达到未失联公民的30%者当选。
2.3.2.5、当选人数达到选举名额或候选人全部当选时，投票自动中止。
2.3.2.6、选举产生的议员称为众议员。
2.3.3、如果通过程序2.3.2产生的议员人数少于选举名额，则由执事发起议员遴选程序：
2.3.3.1、遴选名额为选举名额减掉当选人数。
2.3.3.2、遴选对象为所有符合2.3.1所列条件的公民，排除掉2.3.2中的参选人以及剩余任期超过1月的现任议员。
2.3.3.3、从遴选对象中抽取绝对积分前30名为候选人，再按相对积分排序，按遴选名额选取排名靠前者为认定候选人。
2.3.3.4、候选人接到认定通知后可选择接受或退出。若接受，则当选为议员。若退出、或接到认定通知48小时后未作出选择（视为自动退出），则按顺序认定下一人，直至产生全部遴选名额。
2.3.3.5、候选人退出时，按2.3.3.2排除退出者补足候选人名额；未认定候选人退出时，已当选和已认定候选人排序不变，未认定候选人按相对积分高低排序。
2.3.3.6、遴选产生的议员称为参议员。
2.4、罢免：不得以在公共事务中的观点和立场为由提起罢免议员。对违规、渎职或滥权的议员，可由议员提起并由议事会投票罢免。
3、理事：不超过5人，组成理事会，掌握文章管理（审核、删除、移动、编辑）权限。
3.1、职权
3.1.1、审核投稿。
3.1.2、执行《出走社网友行为规范》、《出走课题公约》等法度，巡视社区，对违反《出走社网友行为规范》、《出走课题公约》等法度的帖子等进行移动、屏蔽、编辑等处理，对违规网友进行相应处罚。
3.1.3、执行仲裁会的裁决。
3.1.4、提醒作者修改或替作者修改文章中的字词、格式等错误。
3.1.5、解答社民提出的问题，辅导社民正确使用各项功能。
3.1.6、社区的其他行政事务。
3.2、任期：一年，可连任，各人任期单独计算，没有统一的选举周期。
3.3、产生：
3.3.1、资格限制：近100天内至少有效出走一次、积分不少于1000的未失联社区公民。
3.3.2、候选人：
3.3.2.1、 自荐：社区公民报名，不少于5%的有投票权社区公民签名支持，成为候选人；
3.3.2.2、 由社长提名。
3.3.3、由议事会对候选人进行审议并表决，简单多数通过者获得任命。
3.4、罢免：
3.4.1、当理事出现渎职、滥权、违规等行为时，可提起罢免。
3.4.2、罢免案可由社长提起，也可由议员提起。
3.4.3、罢免案由议事会投票表决，获绝对多数通过后生效。
4、仲裁员：5人，每次诉讼立案后选出，组成仲裁会，结案后仲裁会解散，仲裁员任期结束。
4.1、职权：
4.1.1、审理、裁决社民的仲裁申请。
4.1.2、监督裁决结果的执行。
4.2、仲裁员的产生：
4.2.1、资格：近100天内至少有效出走一次、积分不少于1000的未失联社区公民。
4.2.2、仲裁员候选人由社长提名，若社长为被告，则仲裁员由议事会提名。
4.2.3、由议事会对候选人进行审议并表决，简单多数通过者获得任命。
4.3、诉讼当事人双方均可对提名的仲裁员候选人提出异议，每方有5次异议机会，被异议者不得成为候选人
5、执事：1人，无任期限制，有发起投票权限。
5.1、职权：
5.1.1、发起社长、众议员、参议员的选举。
5.1.2、给除执事之外的新任社区公职人员授权。
5.2、产生：
5.2.1、资格：近100天内至少有效出走一次、积分不少于1000的未失联社区公民。
5.2.2、候选人由社长提名。
5.2.3、由议事会对候选人进行审议并表决，简单多数通过者获得任命。
5.3、罢免：不得以在公共事务中的观点和立场为由提起罢免执事。对违规、渎职或滥权的执事，可由社长或议员提起并由议事会投票罢免。
6、司库：1人，无任期限制。
6.1、职权：
6.1.1、管理出走社网站维护基金账户，独立掌管该账户的支付密码。
6.1.2、确认基金账户的收入、支出并按规定方式公告。
6.1.3、按财政年度核算收支情况并依此核算年度募捐数额。
6.2、产生：
6.2.1、资格：近100天内至少有效出走一次、积分不少于1000的未失联社区公民。
6.2.2、候选人由社长提名。
6.2.3、由议事会对候选人进行审议并表决，简单多数通过者获得任命。
6.3、罢免：不得以在公共事务中的观点和立场为由提起罢免司库。对违规、渎职或滥权的司库，可由社长或议员提起并由议事会投票罢免。
7、司域及司空：各1人，无任期限制。
7.1、职权：
7.1.1、司域负责设置并保管出走社域名的管理密码，司空负责设置和保管空间的登录密码。
7.1.2、司域或司空分别在域名或空间发生故障时与服务商联络修复。
7.1.3、司域或司空分别负责操作域名或空间费用的支付。
7.1.4、当空间发生故障短期无法修复时，司域在理事会授权下将域名指向临时的空间。
7.1.5、当社长或程序员须升级程序时，司空在理事会授权下提供密码，升级完成后，及时修改密码。
7.1.6、当域名或空间因服务质量、安全等问题需要迁移时，司域或司空分别负责做资源调查，制订迁移方案，供理事会决策。
7.2、产生：
7.2.1、资格：近100天内至少有效出走一次、积分不少于1000的未失联社区公民。
7.2.2、候选人由社长提名。
7.2.3、由议事会对候选人进行审议并表决，简单多数通过者获得任命。
7.3、罢免：不得以在公共事务中的观点和立场为由提起罢免司空和司域。对违规、渎职或滥权的司空和司域，可由社长或议员提起并由议事会投票罢免。
8、特别条款：
8.1、所有公职人员超出100天不登录，则视为自动离职，由系统自动取消其职位。
8.2、被罢免、引咎辞职和自动离职的前公职人员，6个月内不得出任公职。
8.3、无过失而主动辞职的前公职人员，6个月内不得出任同一公职。
8.4、本办法第1.1.12款不晚于2016年8月26日生效。
